Опрос: 30% линейных сотрудников в Казани уверены, что присутствие начальника не влияет на работу
При этом 25% опрошенных полагают, что присутствие начальника негативно влияет на их производительность.
При этом 25% опрошенных полагают, что присутствие начальника негативно влияет на их производительность.
Согласно опросу, проведенному сервисом SuperJob с 25 по 28 июня, молодые (до 34 лет) и высокооплачиваемые сотрудники казанских компаний, не считают, что присутствие начальства влияет на их работу. Из этих групп 33% и 35% респондентов соответственно выразили такую точку зрения.
В то же время, 30% линейных сотрудников считают, что наличие начальства положительно сказывается на работе. При этом 25% опрошенных полагают, что присутствие начальника негативно влияет на их производительность.
Менеджеры по персоналу, напротив, склонны считать, что присутствие руководителя полезно, и 69% из них верят в его положительное влияние. Только 7% казанских фирм считают, что производительность труда снижается при присутствии начальства, а 24% компаний считают, что руководитель не может повлиять на рабочий процесс своим присутствием.
Последние новости
Как продлить жизнь блоку питания: 5 простых советов
Блок питания живёт дольше, если соблюдать элементарные правила. Проверенные методы от мастеров и инженеров — без магии и сложностей.
На детский турнир по теннису в Лениногорск приехали 48 теннисистов из 15 городов России
В Лениногорске прошёл детский турнир по теннису памяти Сергея Кандаурова Этот турнир проходит в Теннис-холле Лениногорска уже третий год подряд.
В Лениногорске прошёл фестиваль беременных и розыгрыш детской коляски
во Дворце бракосочетаний г.Лениногорска, в преддверии Всероссийского Дня беременных, который отмечается 7 апреля, состоялся Фестиваль беременных – «Мы ждем Аиста».
Потребительский кредит без боли: как не стать жертвой долговой ямы
Как взять кредит с умом и не пожалеть об этом спустя пару месяцев